گزارش سرمایه‌های انسانی همراه اول ۱۴۰۱

این گزارش تجربه همراه اول در مدیریت سرمایه انسانی سال ۱۴۰۱ را شرح می‌دهد. گزارش با تأکید بر نقش تیم متخصص در تحقق خدمات ارتباطی، اقدامات مربوط به استخدام، آموزش، سلامت و بهزیستی کارکنان را در کنار چالش‌های سال مرور می‌کند.

هدف اعلام‌شده، اشتراک تجربه‌ها و داده‌های منابع انسانی با سازمان‌های ایرانی است. این نسخه نشان می‌دهد طراحی خدمات برای کارکنان چگونه با مأموریت سازمان و ایجاد انگیزه و امکان رشد در محیط کار پیوند می‌خورد.